澳洲移民有哪些新政策?澳洲移民最新条件是什么?
说实话,现在想移民澳洲,光靠以前的老思路可不行了……政策一直在变,门槛也水涨船高。我自己当初也是各种查资料、翻论坛,差点就被网上那些过时信息绕晕了。好在后来找到了靠谱的方向,才一步步把这事给搞定。今天我就把自己摸出来的门道拿出来聊聊——咱们不聊虚的,就说最新的要求到底是啥,尤其是技术移民这块的重点变化。

一、技术移民职业清单大调整
对了,你要留意啊,现在最关键的一步就是看你的职业有没有在“中期战略技能短缺清单”(MTSSL)上。这个清单今年更新了好几次,像是医疗类、IT开发、新能源工程这些领域需求特别大,像护理人员、软件工程师,基本只要你符合条件就能申。但是……一些传统的会计岗位啊、普通行政类的职位,要么被移出清单,要么竞争激烈得吓人。
二、EOI打分系统变得更现实
现在的打分机制其实没变太多,但隐性门槛高了很多。比如同样是85分,前几年可能稳稳邀约,现在嘛……真的不好说。年龄加分依旧给力,“45岁以下”这档直接25分;还有英文成绩,听说读写四项全“ proficient”(雅思6分),就能拿10分,但如果冲到“superior”(雅思8分),就能拿20分!这个差距可不小哦。工作经验这部分,澳洲本地经验越来越吃香,海外的三年经验只值5分,但在澳工作满一年就能再加5分。
三、雇主担保路径更看重真实用工需求
走雇主担保的朋友要注意了,现在移民局审查可严了。不是随便找个公司给你个offer就行的……他们要看真实的招聘记录、薪资是否符合市场水平、岗位是不是真的缺人。特别是TSS签证(482),要求雇主必须先做劳动力市场测试,还得证明没法在当地招到合适人选。不然材料交上去,大概率会被打回来补件……哎,我认识一个人就卡在这儿两个月。
四、州担提名策略更加差异化
各州现在都有自己的一套玩法。比如塔斯马尼亚和南澳,偏好愿意过去长期定居的人,哪怕分数低一点,只要你真心想留下,都有机会;而维州、新州这种热门地区,除非你是紧缺行业里的高分选手,不然基本轮不到你。所以选哪个州提名很重要!有时候换个思路,反而更快上车。
五、飞际移民怎么帮我搞定这些事
实话讲,这么多细节堆在一起,谁都会头疼……我是找了飞际移民之后才理清头绪的。“你们的情况我们都见过”,顾问一上来就这么说,还给我做了个AI测评,几分钟就把适合我的方案列出来了。文书那边也特别细致,所有材料都按官方逻辑一层层打包,连翻译公证的时间节点都提醒我。最关键的是,他们和澳洲当地律师团队联动得很顺,中间有个小问题,当天就协调解决了……真的很省心。”
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